• 1.公司資訊觀測站公告
• 2.重大訊息揭露
• 3.法規遵循
• 4.主管機關溝通

• 1.參與主管機關之宣導會、座談會(不定期)
• 2.依主管機關要求彙整經營數據及公告營收(每月)
• 3.公司重大訊息公告(不定期)
• 4.公司治理評鑑作業(定期)
• 聯絡窗口：行政處 李處長 Investors@hycontek.com

• 1.參加政府單位舉辦之研討會或宣導會5次。
• 2.邀請國稅局至公司宣導受控外國企業(CFC)制度介紹
• 3.舉辦ESG及溫室氣體盤查教育訓練6次，總參與35人次
• 4.完成2022年紘康公司溫室氣體盤查
• 5.全年度無違反重大法規事件。

• 1.薪酬福利
• 2.勞資溝通
• 3.員工職涯發展
• 4.誠信與法遵
• 5.職場健康與安全

• 1.召開職工福委員會(定期)並不定期公告各項員工福利事項。
• 2.辦理員工健康檢查(定期)
• 3.召開勞資會議(定期)
• 4.性騷擾檢舉專線及電子信箱
• 5.職業道德規範及檢舉管道宣導(定期)
• 6.舉辦內外部教育訓練(不定期)
• 聯絡窗口：人事 黃小姐 HR@hycontek.com

• 1.全年召開10次福委會議
• 2.舉辦8次員工福利活動，總參與超過400人次。
• 3.定期舉辦員工全身健康檢查
• 4.全年已召開5次勞資會議
• 5.全年檢舉個案0件
• 6.員工內部及外部教育訓練共27次，合計474人次。

(股東)

• 1.營運績效
• 2.公司治理
• 3.誠信經營
• 4.研發創新

• 1.公告營收狀況(每月)
• 2.股東常會(每年)
• 3.公司網站設置利害關係人專區(定期)
• 聯絡窗口：行政處 李處長 Investors@hycontek.com

• 1.公司網站「投資人專區」定期揭露財務資訊、法人說明會、股東專區等資訊。
• 2.中/英文重大訊息及公告共19則；新聞露出共17則。
• 3.於2023年5月31日召開股東常，並將股東會相關資料放至公開資訊觀測站/公司網站，提供股東查詢。
• 4.公司發言人為投資人與公司的對話窗口。

• 1.客戶關係維護
• 2.產品品質及交期
• 3.銷售服務
• 4.工程技術及應用能力

• 1.客戶/工程服務滿意度調查(定期)
• 2.代理商業務會議(每月)
• 3.拜訪客戶了解客戶需求，維護客勤關係(定期)
• 4.客戶技術培訓課程(不定期)
• 5.代理商大會及產品發表會(不定期)
• 聯絡窗口：業務處 許處長 sales@hycontek.com

• 1.2023年客戶滿意度調查滿意達94.92%。
• 2.填答客戶ESG永續、CRS自我評估、碳排放資料、溫室氣體數據調查…等問巻，共5份。
• 3.出具有害禁用物質第三方檢測報告、物質安全資料表、物質成分宣告表…等產品物質安全相關資料共151份。
• 4.2023年對客戶進行產品發表相關培訓課程3場。

• 1.供應商服務及管理
• 2.付款能力及財務風險
• 3.環保、安全與衛生管理

• 1.供應商簽署「供應商企業社會及環境責任承諾書」
• 2.供應商評核(每季)
• 3.供應商實地稽核(不定期)
• 4.電子郵件/電話溝通 (不定期)。
• 聯絡窗口：生產處 黃處長 pp@hycontek.com

• 1.供應商簽署「供應商企業社會及環境責任承諾書」(已簽署13間)主要供應商簽署比例達100%。
• 2.供應商稽核已完成100%
• 3.每季針對供應商進行評核並與供應商做良好密切的互動與溝通。

• 1.企業形象
• 2.社區參與
• 3.社會公益及慈善捐款

• 1.弱勢團體捐款(不定期)
• 2.社區人才召募(不定期)
• 聯絡窗口：行政處 李處長 Investors@hycontek.com

• 1.慈善捐款台北家扶中心。
• 2.聘用在地人力共9人以增進社區認同。
• 3.福委會購買喜憨兒社會福利基金會節慶禮盒贈予同仁。